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Gerente de Distribuição

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Planejar e gerenciar todas as atividades relacionadas a logística de entrega de produtos à clientes e transferências de produtos entre CDs, lojas e LMLs. Assegurar o atendimento das quantidades pré-determinadas, com qualidade e nos prazos definidos, garantindo a eficiência dos fluxos operacionais e administrativos da área de distribuição SP/MG.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerenciar toda rotina da operação física de transportes, através do planejamento, coordenação e controle dos recursos e processos;
  • Gerenciar o planejamento e a programação da distribuição e o transporte das mercadorias para cliente, CDs, lojas e LMLs;
  • Gestão de indicadores, mediante análises sistêmicas, pontos de controle, desvios históricos, dados diários, que permitam interferências antecipadas no rumo dos resultados;
  •  Definir metas, métodos de trabalho e estratégia de ação, a partir de decisões demandadas da direção da empresa, cliente interno, bem como a partir de decisões discutidas e elencadas com a equipe operacional;
  • Avaliar, planejar, controlar a eficiência dos meios de transporte utilizados pela empresa baseando-se na disponibilidade de recursos físicos, materiais e humanos;
  • Controlar custos, gastos e buscar meios de melhoria dos resultados e cumprimento do orçamento da área;
  • Gerir pessoal, no que tange a distribuição de atividades, melhoria de clima, demandas, comunicação, colocando-se como ponto focal para a disseminação da equipe do pensamento institucional da empresa, demandas e determinações da Gerência e diretoria, bem como para consolidação dos atributos de políticas da empresa;
  • Responsabilidade pelo controle de ativos, instalações e recursos da Empresa, bem como pela organização do fluxo das atividades;
  • Cumprir as normas e procedimentos garantindo a excelência na gestão das operações;
  • Orientar, auxiliar, instruir funcionários sobre suas atividades, rotinas, bem como na solução de problemas e dificuldades;
  • Auxiliar a Gerência Regional no processo de tomada de decisão, a partir de dados, experiências, indicadores e disponibilidade de recursos;
  • Planejar recursos, melhorias, acompanhar metas e resultados voltados para o futuro;
  • Prover, facilitar e viabilizar o desenvolvimento da equipe através de levantamento de necessidades de treinamento, disseminação do conhecimento, rotação de atividades/pessoas, provimento de cargos de liderança na equipe;
  • Responder pela integração das equipes de trabalho nas diversas áreas, avaliando rendimentos, potenciais, posturas e verificando e tratando possíveis pontos de ruptura da harmonia da equipe, administrando conflitos e provendo soluções.


Requisitos e qualificações

  • Experiência com toda rotina de Distribuição;
  • Experiência com gestão de grandes times;
  • Graduação Completa;
  • Disponibilidade para viagem;

Informações adicionais

  • Vale Refeição
  • Assistência médica e odontológica
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Centro de Cuidado e Prevenção
  • Gympass e TotalPass
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas
  • Enxoval bebê
  • Via de Descontos (plataforma de descontos nos segmentos de educação, alimentação, vestuário, carros, viagens, entre outros);
  • Empréstimo Consignado
  • Sesc

Conheça mais sobre a Via

Somos uma empresa brasileira com mais de 60 anos realizando o sonho dos nossos clientes e colaboradores. Nos últimos anos, a Via vem se transformando e trilhando uma jornada de inovação que vai muito além do varejo. 


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Hoje, nosso propósito é ser a maior plataforma de relacionamento e consumo dos brasileiros, ou seja, ele poder comprar onde, quando e como ele quiser afinal, o cliente está no centro das nossas decisões. 


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